PERPUSTAKAAN UIN MADURA

Perpustakaan Religius, Kompetitif dan Kolaboratif

  • Beranda
  • Informasi
  • Berita
  • Bantuan
  • Pilih Bahasa :
    Bahasa Arab Bahasa Bengal Bahasa Brazil Portugis Bahasa Inggris Bahasa Spanyol Bahasa Jerman Bahasa Indonesia Bahasa Jepang Bahasa Melayu Bahasa Persia Bahasa Rusia Bahasa Thailand Bahasa Turki Bahasa Urdu

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

{{tmpObj[k].text}}
No image available for this title
Penanda Bagikan

Text

PENGARUH KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI BMT NU JAWA TIMUR WILAYAH PAMEKASAN

DEWI AFRISANTY - Nama Orang;

Kata kunci:Kecerdasan Emosional, Kinerja Karyawan.
Baitul Mal Wat Tamwil (BMT) adalah balai usaha mandiri terpadu yang
isinya berintikan Baitul Mal Wt Tamwil dengan kegiatan mengembangkan usahausaha produktif dan investasi dalam meningkatkan kualitas kegiatan ekonomi
pengusaha kecil bawah dan kecil dengan antara lain mendorong kegiatan
menabung dan menunjang pembiayaan kegiatan ekonominya
Tujuan dari penelitian ini yaitu (1) Untuk mengetahui Apakah kecerdasan
emosional berpengaruh terhadap kinerja karyawan di BMT NU Jawa Timur
Wilayah Pamekasan (2) Untuk mengetahui seberapa besar pengaruh kecerdasan
emosional terhadap kinerja karyawan di BMT NU Jawa Timur Wilayah
Pamekasan.
Penelitian ini menggunakan analisis pendekatan kuantitatif dengan teknik
analisis regresi linear sederhana. Jenis data yang digunakan adalah data Primer
yaitu dengan menggunakan kuisioner yang langsung diisi oleh seluruh karyawan
BMT NU Jawa Timur Wilayah Pamekasan. Populasi penelitian ini adalah seluruh
karyawan BMT NU Jawa Timur Wilayah Pamekasan dengan jumlah responden
34 responden.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa: pertama, terdapat pengaruh positif
signifikan kecerdasan emosional terhadap kinerja karyawan. Hal ini dapat dilihat
dari persamaan regresi linear sederhana Y=2,876+0,925X dan uji t diperoleh
thitungsebesar 7,602>ttabel2,036dengan sig. 0,000. Kedua, kecerdasan emosional
memiliki pengaruh sebesar 64,4% terhadap kinerja karyawan. Hal ini diperoleh
dari hasil koefisien determinasi dilihat dari R Square adalah 0,644 atau 64,4%
artinya kecerdasan emosional memiliki pengaruh sebesar 64,4% sisanya sebesar
35,6% (100%-64,4%=35,6%) dijelaskan oleh faktor-faktor lainnya di luar model
atau variabel lain yang belum diteliti dalam penelitian ini.


Ketersediaan
#
Perpustakaan IAIN Madura (RUANG SKRIPSI) 312020202 DEW P
312020202
Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - No Loan
Informasi Detail
Judul Seri
-
No. Panggil
312020202 DEW P
Penerbit
Pamekasan : IAIN Madura., 2020
Deskripsi Fisik
xii+108 hlm., 21x29,5 cm
Bahasa
Indonesia
ISBN/ISSN
-
Klasifikasi
312020202
Tipe Isi
-
Tipe Media
-
Tipe Pembawa
-
Edisi
-
Subjek
KECERDASAN EMOSIONAL
KEPEGAWAIAN
Skripsi PBS 2020
Info Detail Spesifik
202
Pernyataan Tanggungjawab
-
Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas
Tidak Ada Data
Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar

  • Daftar Mandiri
  • Area Anggota
  • Penghitung Pengunjung
  • Cek Denda
  • Survei
  • Masuk Administrator
PERPUSTAKAAN UIN MADURA
  • Informasi
  • Layanan
  • Pustakawan
  • Area Anggota

Tentang Kami

Menyediakan sumber informasi dalam memenuhi Tri Dharma Perguruan Tinggi yaitu informasi untuk pendidikan atau pengajaran, penelitian serta pengabdian masyarakat.

Cari

masukkan satu atau lebih kata kunci dari judul, pengarang, atau subjek

Donasi untuk SLiMS Kontribusi untuk SLiMS?

© 2025 — Senayan Developer Community

Ditenagai oleh SLiMS
Pilih subjek yang menarik bagi Anda
  • Karya Umum
  • Filsafat
  • Agama
  • Ilmu-ilmu Sosial
  • Bahasa
  • Ilmu-ilmu Murni
  • Ilmu-ilmu Terapan
  • Kesenian, Hiburan, dan Olahraga
  • Kesusastraan
  • Geografi dan Sejarah
Icons made by Freepik from www.flaticon.com
Pengecekan Denda
Pencarian Spesifik
Kemana ingin Anda bagikan?